宁波追账公司成功化解一起因项目转包引发的欠薪纠纷，仅用半天时间就促成双方达成调解协议

宁波追账公司成功化解一起因项目转包引发的欠薪纠纷。通过整合三方职能优势，仅用半天时间就促成双方达成调解协议，7名农民工当场领到工资，充分展现了团场多元协同解纷止争的独特优势。

今年8月中旬，王某将红山农场某项目转包给李某，李某随即招募工人施工。双方口头约定工资日结，每人每日400元，另加伙食费50元，共计450元。然而工程进行到一半时，李某与王某因工程价款产生纠纷，李某无法按时结算工人工资。8月22日上午，赵某等7名工人来到红山农场综治中心反映情况，中心立即启动联调机制，联合团场为民服务中心和司法所共同处理此案。

调解过程中，三方发挥各自职能优势：综治中心发挥矛盾调处专长，平衡各方利益诉求；为民服务中心注重农民工权益保障，确保调解协议得以执行；司法所则提供专业法律支持，向双方阐明拖欠工资的法律后果以及相关法律法规。面对工人情绪激动，而项目承包老板之间因工程价款推诿扯皮的棘手局面，工作人员一方面劝解工人保持冷静，依法依规维护自身权益；另一方面，向李某和王某讲清利害关系，告知其拖欠工资不仅违背道德，更要承担法律责任。

最终经过多方协调，达成调解协议：王某当场向李某支付剩余工程价款14000元，另有1000元待工程完工后结算；李某则当场付清赵某等7名工人全部工资。双方承诺此事一次性解决，不再追究其他责任。“没想到这么快就能拿到工资，真是太感谢了！”工人赵某在领到工资后激动地说。项目承包人王某、李某也表示：“这次教训很深刻，今后一定会加强法律知识学习，签订好工程合同，避免类似问题再次发生。”